Lehrer (m/w/d) als Projektleitung Schulgründung

Im Zuge der Weiterentwicklung der Tagesbildungsstätte Loewenwaldschule in Uelzen zu einer Schule in freier Trägerschaft suchen wir Sie als engagierten Lehrer (m/w/d), der den Gründungsprozess aktiv mitgestaltet und perspektivisch die Leitung der neuen Schule übernimmt.

Das erwartet Sie bei uns:

  • In der Gründungsphase: Unterricht & Weiterentwicklung: Anteilig übernehmen Sie Unterrichtstätigkeiten und erarbeiten zudem innovative Lernformate, um die pädagogische Qualität stetig weiterzuentwickeln. Mitgestaltung der Schulgründung: Sie bringen Ideen ein und wirken an der inhaltlichen sowie strukturellen Ausgestaltung unserer neuen Schule mit, inklusive der Entwicklung eines modernen Schulkonzeptes. Projekte & Organisation: Als Lehrer (m/w/d) planen und steuern Sie Teilprojekte eigenständig und sorgen für strukturierte Abläufe.
  • Nach der Schuleröffnung: Leitungsaufgaben: Sie übernehmen schrittweise Führungsverantwortung und organisieren und steuern den Schulbetrieb. Gleichzeitig stellen Sie als Lehrer (m/w/d) sicher, dass das pädagogische Schulkonzept sowie die Qualitätsstandards gemeinsam mit allen Beteiligten weiterentwickelt werden. Zusammenarbeit & Netzwerkarbeit: Im regelmäßigen Austausch mit Eltern, Trägern und externen Partnern bauen Sie ein Netzwerk auf und sorgen für eine vertrauensvolle Zusammenarbeit.

Das bringen Sie mit:

  • Qualifikation & Berufserfahrung: Sie verfügen über einen Lehramtsabschluss mit 2. Staatsexamen, bringen Unterrichtserfahrung mit und haben idealerweise bereits erste Leitungserfahrungen oder die Motivation, sich zur Schulleitung weiterzuqualifizieren.
  • Persönliche Stärken: Sie überzeugen durch eine strukturierte, eigenständige Arbeitsweise, ausgeprägte Umsetzungskompetenz, Kommunikationsstärke sowie die Fähigkeit, unterschiedliche Akteure einzubinden und mitzunehmen. Auch unter komplexeren Bedingungen handeln Sie stets lösungsorientiert.
  • Engagement: Sie zeigen Interesse an der Entwicklung der Schule und an innovativen Lernkonzepten, übernehmen gerne Verantwortung und streben perspektivisch eine Leitungsfunktion an.
  • Projektsteuerung: Idealerweise bringen Sie Erfahrung in der Steuerung von Projekten und Veränderungsprozessen mit.

Darauf können Sie zählen:

  • 30 Tage Urlaub pro Jahr:

    Eine Urlaubsregelung, die es ermöglicht, neue Energie zu tanken und die Work-Life-Balance zu optimieren.

  • Heiligabend & Silvester frei:

    Genießen Sie die festliche Atmosphäre in vollen Zügen und starten Sie erfrischt und erholt ins neue Jahr.

  • Resilienztage:

    Um Ihre Gesundheit zu stärken, erhalten Sie bis zu zwei freie Tage pro Kalenderjahr on top.

  • Jahressonderzahlung:

    Einfach mehr fürs Jahr: Freuen Sie sich auf eine zusätzliche Jahressonderzahlung.

  • Betriebliche Altersvorsorge:

    Blicken Sie sorglos in die Zukunft durch unseren attraktiven Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge.

  • Hansefit & Fahrradleasing:

    Nutzen Sie Sport- und Gesundheitseinrichtungen sowie Fahrradleasing zum vergünstigten Tarif und bleiben Sie fit und gesund.

  • Entwicklungsmöglichkeiten:

    Durch regelmäßige Workshops und Seminare unterstützen wir Sie bei Ihrer persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung.

  • Gemeinsam Leben leben:

    Bei uns arbeiten Sie in einem unterstützenden und kooperativen Umfeld, in dem Zusammenhalt im Vordergrund steht.

  • Corporate Benefits:

    Attraktive Rabatte und Angebote bei starken Marken – verfügbar über unsere Corporate Benefits-Plattform.

Ihre Ansprechpersonen im Recruiting

Katharina Schroeb & Larissa Schulz

0581 8854 1159

jobs@lebenleben.de

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