Komm in unsere Startelf
Als Organisation, die gesellschaftliche Diversität erfolgreich mitgestalten will, freuen wir uns über vielfältige Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung. Die Stelle wird laufend vergeben.
Das sind deine Aufgaben:
- Erstellung und Prüfung von Verträgen (Sponsoringverträge, Dienstleistungsverträge, Lizenzverträge o.ä.) und sonstigen Dokumenten
- Eigenständige rechtliche Recherche in allen für den 1. FSV Mainz 05 relevanten Rechtsgebieten (z.B. Vereinsrecht, Verbandsrecht, Marken- und Vermarktungsrecht, Arbeitsrecht, Medienrecht, allgemeines Zivilrecht)
- Unterstützung bei der Beantwortung von Rechtsfragen aus dem Sportbereich, weiteren Fachabteilungen und aus dem Tagesgeschäft eines Profifußballvereins
- Erstellung rechtlicher Einschätzungen und Kurzgutachten zur Beratung des Vorstandes und der Rechtsabteilung des Vereins
- Mitwirkung bei der (teilweisen internationalen) sportrechtlichen und ordentlichen (Schieds-) Gerichtverfahren
Dein Profil:
- Mit überdurchschnittlichem Erfolg bestandenes 1. juristisches Staatsexamen
- Grundkenntnisse bezüglich Aufbau, Zweck und Gestaltung verschiedenartiger Verträge
- Grundverständnis hinsichtlich sportspezifischer, wirtschaftlicher und gesellschaftspolitischer Zusammenhänge
- Ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft und Flexibilität
- Sorgfältige, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
- Freude an der Arbeit im Team und der Kommunikation mit Kollegen und Geschäftspartnern
- Sehr gutes Sprachgefühl und stilsichere Kommunikation in deutscher und englischer Sprache
Wir bieten:
- Abwechslungsreiche Aufgaben in einem hochemotionalen und spannenden Arbeitsumfeld
- Einen Platz in einem dynamischen Team, das eine hohe Identifikation zu ihren Aufgaben mitbringt
- Zugang zu allen Spielen der 05er und gemeinsame Events
- Eigenverantwortliche Bearbeitung einzelner Projekte und Verträge
Bereit für den Anstoß?
Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftige Bewerbung mit Anschreiben (inkl. Angabe des möglichen Zeitraums für die Anwalts- oder Wahlstation), Lebenslauf und Abschluss-, Arbeits- bzw. Stationszeugnissen.
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